Sachbearbeitung Marketing (m/w/d)

Konzeption und Erstellung von multimedialem Content, Weiterentwicklung des Social Media Marketing, Vorbereitung von Events, Pflege der Website

in Teilzeit mit 60 % (22,5 Std./Woche)

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung beim Konzeptionieren, Erstellen und Veröffentlichen von zielgruppengerechten, multimedialen Content (Text, Grafik, Video)
  • Unterstützung beim Erstellen von Pressetexten und Präsentationen, Durchführung von Mailing-Aktionen und operativen Marketingmaßnahmen
  • Unterstützung bei der Koordination, Betreuung und Weiterentwicklung der Social-Media-Marketing-Aktivitäten
  • Mitarbeit bei Projekten und der Vorbereitung/Umsetzung von Events
  • Unterstützung bei der Themenrecherche und Redaktionsplanung auf Basis vertrieblicher Ziele
  • Selbstständiges Erstellen von Webseiten und Webseitenpflege
  • Erstellen von Printprodukten wie Kataloge, Broschüren, Etiketten, etc. in mehreren Sprachen

Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing oder Medien
  • Fachwissen rund um Content-Management sowie redaktionelle Erfahrungen wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit gängigen Social-Media-Plattformen und Grafikprogrammen
  • Kreativität, Organisationstalent, Hands-on-Mentalität und selbständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Systemen wie MS Office, Adobe
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Kontakt- und Teamfähigkeit
  • Affinität für moderne Kommunikationsformate, zielgruppengerechten Content und Kundenbedürfnisse

Wir bieten

  • Ein wirtschaftlich starkes Unternehmen mit hoher Innovationskraft sowie spannendes Arbeitsumfeld
  • Vergütung nach Chemie-Tarif: 37,5 Std./Woche, Urlaubs- u. Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage, wahlweise 5 freie Tage zusätzlich pro Jahr, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge u. Pflegezusatzversicherung u.v.m.

Jetzt bewerben

Bewerben Sie sich jetzt unter der Kennziffer HRV-24-036 per E-Mail an

Ihre Benefits

Für Tarifmitarbeiter

Attraktive Vergütung nach Chemietarif

Firmenfitnessprogramm: 2 Varianten zur Auswahl zu günstigen Monatsbeiträgen

37,5 Stunden pro Woche

Kostenlose Nutzung unserer ZG-Firmenparkplätze & Ideale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Jahresleistung: 100 % einer Bruttomonatsvergütung (“13. Gehalt“)
Urlaubsgeld: 1.200 € brutto pro Kalenderjahr

Firmeneigene Kantine: Täglich wechselnde Gerichte

30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
5 Tage “Zusatzurlaub”, Auszahlung ebenfalls möglich

Programm “Corporate Benefits”: Sonderkonditionen und attraktive Rabatte für Produkte/ Dienstleistungen von namhaften Anbietern

Betriebliche Altersvorsorge: AG-Zuschuss mind. 1.454,55 € pro Jahr
Pflegezusatzversicherung: 33,65 € pro Monat
Betriebsarzt vor Ort

Firmenevents: z.B. Sommerfest/Weihnachtsfeier, Tag der offenen Tür, Gesundheitstag

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe der Kennziffer HRV-24-036, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, per E-Mail an bewerbung@zeller-gmelin.de. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.